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崗位職責： 1.建立、并維護適應公司業(yè)務及各下屬單位需求的招聘渠道; 2.合理調(diào)配公司內(nèi)外部招聘資源，滿足招聘需求; 3.組織執(zhí)行人才甄選、面試、背景調(diào)查、選擇、安置等工作; 4.負責員工勞動合同簽訂、變更與終止相關手續(xù)的辦理; 5.負責員工入職、轉(zhuǎn)正、離職相關手續(xù)的辦理; 6.實習生等其他用工管理; 7.負責員工臺帳、信息檔案的建立及維護。 任職資格: 1.學歷專業(yè):碩士研究生，人力資源、心理學、法律、工商管理等相關專業(yè); 2.知識技能:熟悉企業(yè)的招聘流程及各種招聘渠道，熟悉勞動法、勞動合同法等國家相關; 3.能力素質(zhì):熟練使用辦公軟件;很強的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、很強 4.性格特點:善于溝通，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強。 工作單位：中糧飼料有限公司 工作地點：北京市朝陽區(qū) 截止日期：2025年01月31日 招聘人數(shù)：1人 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護