職位描述
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【工作內(nèi)容】
1.負責管理4s店車輛交付工作,包括車輛驗收、交付手續(xù)辦理、車輛交付單據(jù)的填寫和歸檔等工作,
2.負責協(xié)調(diào)客戶與交付部門之間的關(guān)系,解決客戶的問題和投訴,提高客戶滿意度。
3.負責管理交付流程,制定并實施交付流程標準,確保交付工作的高效性和準確性。
4.負責管理交付人員的工作,包括人員的招聘、培訓(xùn)、考核和激勵等,確保團隊的工作效率和質(zhì)量。
5.負責分析和研究交付數(shù)據(jù),了解客戶的需求和交付情況,為公司制定交付策略和服務(wù)標準提供數(shù)據(jù)支持,
6.負責新車銷售附帶的金融、保險、精品、上牌、二手車等水平事業(yè)的滲透率的執(zhí)行管理,提高交付服務(wù)的質(zhì)量和效率,為客戶提供更好的服務(wù)
【任職要求】
- 5年以上汽車行業(yè)經(jīng)驗,有新能源工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
- 熟悉項目管理方法論,具備良好的邏輯思維和問題解決能力;
- 具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力,能夠適應(yīng)多任務(wù)并行的工作環(huán)境;
- 大專及以上學歷
1.負責管理4s店車輛交付工作,包括車輛驗收、交付手續(xù)辦理、車輛交付單據(jù)的填寫和歸檔等工作,
2.負責協(xié)調(diào)客戶與交付部門之間的關(guān)系,解決客戶的問題和投訴,提高客戶滿意度。
3.負責管理交付流程,制定并實施交付流程標準,確保交付工作的高效性和準確性。
4.負責管理交付人員的工作,包括人員的招聘、培訓(xùn)、考核和激勵等,確保團隊的工作效率和質(zhì)量。
5.負責分析和研究交付數(shù)據(jù),了解客戶的需求和交付情況,為公司制定交付策略和服務(wù)標準提供數(shù)據(jù)支持,
6.負責新車銷售附帶的金融、保險、精品、上牌、二手車等水平事業(yè)的滲透率的執(zhí)行管理,提高交付服務(wù)的質(zhì)量和效率,為客戶提供更好的服務(wù)
【任職要求】
- 5年以上汽車行業(yè)經(jīng)驗,有新能源工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
- 熟悉項目管理方法論,具備良好的邏輯思維和問題解決能力;
- 具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力,能夠適應(yīng)多任務(wù)并行的工作環(huán)境;
- 大專及以上學歷
工作地點
地址:廣州尊界)·廣州黃埔區(qū)新瑞路廣州市黃埔區(qū)新瑞路90號
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
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5年以上
大專
2026-02-13 16:20:42
860人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在寧夏人才網(wǎng)上看到的。
