崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司俄羅斯、亞太、中東、南美等市場業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略執(zhí)行;
2、開拓及深耕海外市場,拓展目標(biāo)市場渠道商、品牌商、運營商等,達成推廣和業(yè)務(wù)目標(biāo);
3、深入了解及研究當(dāng)?shù)厥袌觯莆帐袌鰟酉?,制定有效的銷售策略,洽談業(yè)務(wù)并達成合作;
4、整合平臺資源,與當(dāng)?shù)厥袌鰳?biāo)桿客戶達成合作,提升公司市場競爭力和行業(yè)影響力;
5、聯(lián)合渠道代理制定有效的產(chǎn)品上市計劃、渠道開拓計劃,持續(xù)優(yōu)化并追蹤執(zhí)行;
6、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,結(jié)合客戶資源,達成部門銷售目標(biāo)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、市場營銷、英語等相關(guān)專業(yè),英語口語流利;
2、熟悉消費類電子產(chǎn)品,有海外國家經(jīng)理管理經(jīng)驗優(yōu)先;
3、有獨立品牌代理開發(fā)能力,有渠道搭建、鋪設(shè)經(jīng)驗者,
4、熟悉海外代理客戶尋找方法。
5、至少5年以上消費類電子產(chǎn)品海外渠道管理經(jīng)驗;優(yōu)先考慮有消費類、3C類(計算機、通訊、消費電子)特別是有耳機、手表、手機及其配件等產(chǎn)品經(jīng)驗;有獨立的品牌代理開發(fā)能力,有渠道搭建、鋪設(shè)經(jīng)驗者優(yōu)先;具備俄羅斯、亞太、中東、南美等的渠道經(jīng)理也可考慮;至少3-5年以上管理經(jīng)驗
6、語言要求:英語可以作為工作語言進行交流
7、年齡要求:27-40
8、區(qū)域:俄羅斯、亞太、中東、南美;
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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