職位描述
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工作職責(zé):
1、依據(jù)公司零售端客戶的規(guī)范要求,執(zhí)行督導(dǎo)管理規(guī)范工作的有效執(zhí)行;
2、依據(jù)公司餐飲端客戶的規(guī)范要求,執(zhí)行督導(dǎo)管理規(guī)范工作的有效執(zhí)行;
3、依據(jù)公司線上客戶的規(guī)范要求,執(zhí)行督導(dǎo)管理規(guī)范工作的有效執(zhí)行;
4、組織執(zhí)行所負(fù)責(zé)區(qū)域、渠道的銷售指標(biāo),確保各項銷售指標(biāo)的達(dá)成;
5、負(fù)責(zé)相關(guān)費(fèi)用的合理使用,對費(fèi)用的使用進(jìn)行嚴(yán)格控制,進(jìn)行核銷;
6、負(fù)責(zé)組織建立、維護(hù)區(qū)域重點(diǎn)客戶檔案信息,定期拜訪KA系統(tǒng)總部及主要門店,發(fā)掘銷售增長點(diǎn);
7、負(fù)責(zé)規(guī)范、完善區(qū)域KA系統(tǒng)大型超市賣場、線上客戶的條款和價格政策;
8、組建區(qū)域靈活的信息收集渠道,深入了解區(qū)域和渠道現(xiàn)狀,做出及時、準(zhǔn)確的反饋和有效的應(yīng)對;
9、協(xié)調(diào)解決銷售過程中所遇到的問題。
任職資格:
學(xué)歷:統(tǒng)招本科 專業(yè):市場營銷/食品或相關(guān)專業(yè)
工作經(jīng)驗:8-15年銷售工作經(jīng)驗,5年以上管理經(jīng)驗,熟悉ToB、ToC銷售流程和技巧;
能力要點(diǎn):銷售實操經(jīng)驗豐富,熟悉KA賣場、餐飲連鎖客戶、烘焙客戶銷售渠道和低溫短保經(jīng)驗優(yōu)先;
其它要求: 工作負(fù)責(zé),熱愛銷售工作
工作地點(diǎn)
地址:北京朝陽區(qū)北京-朝陽區(qū)中國人壽大廈
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職位發(fā)布者
HR
中糧肉食投資有限公司
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貿(mào)易·進(jìn)出口
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500-999人
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股份制企業(yè)
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朝陽區(qū)朝陽門南大街8號
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應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-02-25 00:55:38
4759人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在寧夏人才網(wǎng)上看到的。
