職位描述
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崗位職責(zé):
1、根據(jù)即時(shí)零售平臺消費(fèi)者畫像、各個(gè)平臺特性及增長策略,輸出整體品類經(jīng)營增長策略和計(jì)劃并主導(dǎo)落地執(zhí)行;
2、根據(jù)所在渠道特性及顧客下單行為,制定選品原則和流程,優(yōu)化品類和商品組合,改善品類和商品表現(xiàn),提升渠道生意份額;
3、制定年度品類規(guī)劃,定期進(jìn)行商業(yè)數(shù)據(jù)分析,以銷售為導(dǎo)向?qū)ふ以鲩L點(diǎn)和使銷售效益***化;
4、定期規(guī)劃并制定品類活動(dòng),過程中與合作的品牌方/商家/渠道平臺進(jìn)行談判,爭取有效資源,合理控制投入產(chǎn)出比;
5、持續(xù)提升品類經(jīng)營管理能力,優(yōu)化品類經(jīng)營模型。
任職要求:
1、3年以上品類運(yùn)營相關(guān)經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立輸出品類運(yùn)營規(guī)劃,有即使零售平臺運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、結(jié)果導(dǎo)向,數(shù)據(jù)邏輯清晰,能夠敏銳洞察數(shù)據(jù)指標(biāo)的變化或異常,深入分析原因并提出解決方案;
3、能夠持續(xù)不斷優(yōu)化提升運(yùn)營能力善于整合內(nèi)外部資源,有一定的組織協(xié)調(diào)能力。
1、根據(jù)即時(shí)零售平臺消費(fèi)者畫像、各個(gè)平臺特性及增長策略,輸出整體品類經(jīng)營增長策略和計(jì)劃并主導(dǎo)落地執(zhí)行;
2、根據(jù)所在渠道特性及顧客下單行為,制定選品原則和流程,優(yōu)化品類和商品組合,改善品類和商品表現(xiàn),提升渠道生意份額;
3、制定年度品類規(guī)劃,定期進(jìn)行商業(yè)數(shù)據(jù)分析,以銷售為導(dǎo)向?qū)ふ以鲩L點(diǎn)和使銷售效益***化;
4、定期規(guī)劃并制定品類活動(dòng),過程中與合作的品牌方/商家/渠道平臺進(jìn)行談判,爭取有效資源,合理控制投入產(chǎn)出比;
5、持續(xù)提升品類經(jīng)營管理能力,優(yōu)化品類經(jīng)營模型。
任職要求:
1、3年以上品類運(yùn)營相關(guān)經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立輸出品類運(yùn)營規(guī)劃,有即使零售平臺運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、結(jié)果導(dǎo)向,數(shù)據(jù)邏輯清晰,能夠敏銳洞察數(shù)據(jù)指標(biāo)的變化或異常,深入分析原因并提出解決方案;
3、能夠持續(xù)不斷優(yōu)化提升運(yùn)營能力善于整合內(nèi)外部資源,有一定的組織協(xié)調(diào)能力。
工作地點(diǎn)
地址:廣州海珠區(qū)琶洲大道109號銘豐廣場A棟11樓
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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注:聯(lián)系我時(shí),請說是在寧夏人才網(wǎng)上看到的。
